Heb je de gids?
Dan vind je hieronder de volgende aanvullende en ondersteunende rubrieken, die per hoofdstuk zijn uitgewerkt:
-
AI bij praktijkopdrachten Wanneer en hoe kun je AI inzetten?
-
Een voorbeeldcasus van zorginstelling De Korenbloem, waarbij je kunt zien hoe de methoden van de hoofdstukken in de praktijk kunnen worden toegepast voor een succesvolle opdracht.
-
Leessuggesties , checklists en voorbeelden per hoofdstuk van de toepassing van de beschreven methoden en modellen.
AI gebruiken bij je praktijkopdracht
AI maakt je opdracht sneller — maar niet makkelijker
Per hoofdstuk vind je wat je aan AI kunt uitbesteden, wat je zelf moet doen, en een voorbeeldprompt die je direct kunt gebruiken.
Kunstmatige intelligentie verandert hoe praktijkopdrachten worden uitgevoerd. Je kunt vandaag in minuten literatuur samenvatten, een interviewschema laten opstellen, je redenering laten bekritiseren en een rapportstructuur laten genereren. Dat werkt — en het scheelt je uren.
Maar AI lost het echte werk niet op. De opdrachtgever bevragen, de organisatie doorgronden, een diagnose stellen, draagvlak creëren, een keuze verdedigen — dat blijft volledig van jou. Hieronder lees je wat je aan AI kunt uitbesteden en wat je beslist zelf moet doen, per hoofdstuk van de gids.
Controleer eerst de regels
Niet elke opleiding of opdrachtgever staat het gebruik van AI toe. Je stuurt informatie naar een externe partij — check altijd welke data je mag delen en wat de richtlijnen zijn van je opleiding. En plak nooit de output van AI direct in je tekst: gebruik het als vertrekpunt voor jouw eigen schrijfwerk.
Wat kun je uitbesteden — en wat niet?
AI is sterk in taken die draaien om informatie verwerken, structureren en formuleren. Mensen zijn onvervangbaar bij taken die draaien om oordelen, aanwezig zijn en vertrouwen opbouwen.
Drie vragen als toets bij elk gebruik van AI
Gebruik deze vragen elke keer voordat je AI-output in je werk opneemt.
Als je de output van AI niet kunt uitleggen, mag je die niet gebruiken — niet in je rapport, niet in je presentatie, niet tegenover je opdrachtgever.
Feiten, bronnen en conclusies die AI genereert moet je verifiëren. Altijd. AI hallucineert: het verzint bronnen, trekt verkeerde conclusies en past zich aan aan wat jij lijkt te willen horen.
Het oordeel, de keuze, de aanbeveling — die zijn van jou. AI levert materiaal. Jij levert het werk. Als je het advies niet kunt verdedigen zonder de AI-output erbij te pakken, is het nog niet klaar.
AI-tips per hoofdstuk
In het overzicht hieronder vind je per hoofdstuk: wat je aan AI kunt uitbesteden, wat je zelf moet doen, en een voorbeeldprompt die je direct kunt uitproberen.
De Verzuimcasus: Zorginstelling De Korenbloem
De Korenbloem is een middelgrote zorginstelling in Midden-Nederland met 380 medewerkers, verdeeld over drie locaties: een verpleeghuis, een thuiszorgafdeling en een dagbestedingscentrum. De organisatie biedt zorg aan ouderen en mensen met een lichamelijke beperking.
De afgelopen twee jaar is het ziekteverzuim sterk gestegen: van 5,8% naar 8,4%. Het landelijk gemiddelde in de zorgsector ligt op circa 6,5%. De HR-manager, mevrouw Petra de Vries, maakt zich zorgen. Vervangingskosten lopen op, roosterdruk neemt toe en de kwaliteit van zorg staat onder druk.
Mevrouw De Vries schakelt een HBO-student Bedrijfskunde in de afdeling van haar vierde jaar in: Lena Martens, die haar afstudeerstage gaat doen bij De Korenbloem.
Hoe gebruik je deze casus?
Deze casus loopt door alle 28 hoofdstukken van de gids. Per hoofdstuk vind je een uitgewerkt voorbeeld van wat dat hoofdstuk van je vraagt. De onderdelen van de casus verwijzen terug naar de relevante hoofdstukken in de gids.
Deze fictieve organisatie, medewerkers en cijfers zijn uitsluitend voor leerdoeleinden gemaakt.